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Recruiting · 2 phases

Migração do Website e Conformidade CIPA

Migrámos o website da Soloh Partners de WordPress para PHP personalizado e implementámos um sistema de consentimento CIPA tecnicamente reforçado, protegendo uma empresa de recrutamento de Nova Iorque de responsabilidade legal, com um site mais rápido e totalmente próprio.

10/10 verificações aprovadas: Chrome, Edge, Firefox, Safari
10/10
verificações aprovadas: Chrome, Edge, Firefox, Safari
0
pedidos de terceiros antes do consentimento
4
navegadores verificados: Chrome, Edge, Firefox, Safari
28
tarefas de implementação concluídas

O desafio

A Soloh Partners, uma empresa de recrutamento e colocação de pessoal sediada em Nova Iorque, operava num website WordPress envelhecido quando recebeu uma carta de exigência legal citando possíveis violações do California Invasion of Privacy Act (CIPA): com exposição até 5.000 USD por violação por captar dados de visitantes através de scripts de terceiros antes do consentimento. A solução não era um simples banner de cookies. Era preciso bloquear tecnicamente todos os scripts não essenciais até o visitante fazer uma escolha ativa, numa base de código ainda dependente de plugins e licenciamento do WordPress.

O que fizemos

Reconstruímos o site, migrando do WordPress para uma base de código PHP personalizada, sem dependência de framework, preservando todo o conteúdo existente e a estrutura de SEO durante a migração. A nova página Travel utiliza scroll com efeito parallax e vídeo de fundo para converter candidatos a colocações em saúde e viagens, e todas as páginas são responsivas para dispositivos móveis, com o portal de candidatos JobDiva integrado na página Jobs, analítica GA4 e Google Maps nas páginas Home e Contact.

Para a conformidade com o CIPA, realizámos uma auditoria completa de scripts em toda a base de código, catalogando cada script externo por domínio, ficheiro, método de carregamento e nível de risco, e confirmámos a ausência de rastreadores ocultos como GTM, Meta, LinkedIn, TikTok, Hotjar, Clarity ou HubSpot. Implementámos o Enzuzo, uma plataforma de consentimento certificada pela Google, em modo de Consentimento Prévio: o site permanece totalmente inerte até o visitante aceitar ou recusar ativamente, e fechar o banner não conta como consentimento.

O portal de candidatos JobDiva não conseguia herdar o consentimento do site principal, por isso construímos um bloqueio técnico que impede o iframe de ser apresentado até o consentimento ser confirmado, gerindo quatro estados em tempo real: bloqueado, recusado, aceite e mudança de preferência, sem recarregar a página. Do lado da analítica, descobrimos que o Google Signals estava ativo nas 307 regiões, associando discretamente o tráfego de visitantes a contas Google autenticadas para remarketing, independentemente do consentimento, e desativámo-lo, resultando numa abordagem mais rigorosa do que o próprio Consent Mode da Google.

Criámos um ambiente de staging com SSL, verificámos cada estado de consentimento no Chrome, Edge, Firefox e Safari com Playwright: 10 em 10 verificações aprovadas em cada motor, e publicámos páginas de Política de Privacidade e Termos de Serviço geradas com os dados reais da Soloh. O contrato separou claramente a nossa responsabilidade de implementação da responsabilidade de conformidade ao nível da plataforma Enzuzo, com indemnização limitada ao valor do projeto.

Como trabalhámos

Trabalhámos diretamente segundo o prazo da carta de exigência legal, tratando a correção de conformidade com a mesma urgência do risco que endereçava: auditando, construindo e verificando em staging antes de qualquer alteração em produção, e documentando a separação de responsabilidades entre plataforma e implementação para os advogados da Soloh.

Integrations
JobDivaCandidate portal iframe
EnzuzoConsent management platform
Google Analytics GA4Analytics, gated by consent
Resultado
  • Um site migrado de WordPress para PHP sem qualquer tempo de inatividade, uma nova página Travel construída para converter, e conformidade CIPA verificada em três motores de navegador: zero pedidos de rastreamento de terceiros antes do consentimento, registos de consentimento ativos desde o primeiro dia, e páginas legais publicadas em todo o site. O contrato foi assinado por ambas as partes via Adobe Acrobat Sign.
Tech stack
PHPGitHubGoogle Analytics (GA4)Google MapsJobDivaEnzuzo CMPPlaywright
Entregas
01
Migração de WordPress para PHP
Base de código personalizada, sem dependência de framework, sem downtime
02
Redesenho da Página Travel
Parallax e vídeo de fundo para converter candidatos
03
Gestão de Consentimento CIPA
Enzuzo CMP em modo de consentimento prévio, bloqueado até aceitação
04
Auditoria Completa de Scripts
Todos os scripts de terceiros catalogados por domínio, risco e método
05
Bloqueio de Consentimento JobDiva
Iframe bloqueado até consentimento, quatro estados em tempo real
06
Verificação Multi-navegador
Testes Playwright em Chrome, Edge, Firefox e Safari